Опис:
Обов’язки:
Підбір і адаптація персоналу
Ведення кадрового діловодства
Розробка та впровадження HR-стратегій
Створення та підтримка корпоративної культури
Організація навчання і розвитку співробітників
Взаємодія з керівництвом щодо управління персоналом
Вимоги:
Комунікабельність, проактивність, відповідальність
Ми пропонуємо:
Комфортні умови роботи
Можливості для професійного розвитку
Дружній колектив і підтримку команди
19 бер. 2025 р.;
from:
www.olx.ua