Опис:
У найбільшій роздрібній мережі 332м2 господарсько-будівельних супермаркетів оголошено конкурс на заміщення вакантної посади Менеджера з персоналу.
Наші очікування:
-
досвід роботи у підборі персоналу;
-
володіння сучасними методами пошуку персоналу,
-
аналітичний склад розуму,
-
вища освіта,
-
Впевнений користувач ПК.
Функціональні завдання:
-
пошук та підбір персоналу,
-
оформлення особових справ;
-
організація та контроль проходження стажування;
-
навчання персоналу;
-
забезпечення стандартів обслуговування покупців;
Ми пропонуємо:
-
Роботу в динамічному бізнесі,
-
гідний рівень доходу (оклад + мотивація за результатами роботи),
-
соціальні гарантії,
-
можливості для реалізації професійних знань та умінь.
Для запису на співбесіду, будь ласка, надсилайте резюме відгуком на вакансію.