Опис:
Шукаєш надійність і перспективи розвитку? «Фора» — надійний роботодавець. А ще ми динамічно розвиваємося та втілюємо інновації. Запрошуємо начальника/начальницю відділу зовнішніх комунікацій .
Наша робота потрібна людям, бо ми забезпечуємо економічну та фізичну доступність продуктів харчування.
Разом із командою СУПЕРФОРІВЦІВ ти будеш:
- Розробляти та реалізовувати стратегію зовнішніх комунікацій бренду
- Управляти соціальними мережами (Instagram, Facebook, TikTok, LinkedIn): контент-планування, координація команди (дизайнерів, копірайтерів, SMM-менеджерів)
- Будувати та розвивати стратегію корпоративної соціальної відповідальності
- Ініціювати та супроводжувати колаборації з лідерами думок, інфлюенсерами, громадськими організаціями
- Займатись розвитком бренду через PR-інструменти: прес-релізи, колонки, медіа-партнерства, події
У «Фора» ти отримаєш:
- Цікаву, стабільну роботу в великій і надійній компанії
- Широкі можливості для професійного розвитку
- Гідну, офіційну та своєчасну виплату заробітної плати
- Графік роботи в офісі: з 9:00 до 18:00
- Корпоративне медичне страхування та вигідні умови для страхування родичів і дітей
- Команду, яка піклується і про колег, і про Гостей
- Відновлені вихідні у державні свята
- Знижку до дня народження та інші додаткові фішки від компанії та партнерів для СУПЕРФОРІВЦІВ
- Комфортні умови праці (офіс на правому березі Києва — район станції метро Контрактова площа)
Для нас важливі:
- Вища освіта
- Досвід роботи на аналогічній посаді у маркетингу від 3-х років
- Високий рівень володіння бізнес-інструментами (Excel, PowerPoint)
- Досвід управління командою
- Вміння розробляти та впроваджувати маркетингову стратегію
- Аналітичні навички, ініціативність, націленість на результат та відповідальність
- Вільне спілкування українською мовою
«Фора» — мережа сучасних продуктових магазинів поблизу дому. Наші співробітники — СУПЕРФОРІВЦІ. Разом ми — спільнота піклування! Працюємо, щоб завжди поруч були свіжі продукти.
Надсилай своє резюме та доєднуйся до спільноти піклування!
Звертаємо увагу, що при співбесіді можемо перевіряти кандидата на відповідність кваліфікаційним характеристикам професії.
Ми розглядаємо відгуки протягом 5 робочих днів. Якщо не отримаєш відповіді впродовж цього часу, це означає, що наразі ми не можемо запропонувати позицію.
«Фора» — робота, потрібна людям.